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Data Engineer Confirmés

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Atos recrute des Data Engineer Confirmés à Dakar.

Description

Atos SE (Société Européenne), est un leader de services numériques avec un chiffre d’affaires annuel pro forma de l’ordre 12 milliards d’euros et environ 100 000 collaborateurs dans 72 pays. Atos fournit à ses clients du monde entier des services de conseil et d’intégration de systèmes, d’infogérance, de Big Data et de Sécurité, d’opérations Cloud et des services transactionnels par l’intermédiaire de Worldline, le leader européen des services de paiement. Grâce à son expertise technologique et sa connaissance sectorielle pointue, Atos sert des clients dans différents secteurs : Défense, Services financiers, Santé, Industrie, Médias, Services aux collectivités, Secteur Public, Distribution, Télécoms, et Transports.

Atos déploie les technologies qui accélèrent le développement de ses clients et les aident à réaliser leur vision de l’entreprise du futur. Atos est le partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques. Le Groupe est coté sur le marché Euronext Paris et exerce ses activités sous les marques Atos, Bull, Canopy, Worldline, Atos Consulting, Atos Worldgrid et Unify.

Vos missions chez Atos

Intégré(e) au sein du département BI / BIG DATA de ATOS SENEGAL, vous participerez à aider nos clients à construire ou à transformer leur stratégie de gestion de l’information et évoluerez au sein d’un marché passionnant, innovant et en pleine expansion. En qualité de Big Data Engineer (H/F), vous intégrez une équipe composée de Consultants BI et Big Data et interviendrez pour des clients des secteurs d’activités divers (industries, télécommunications, public, bancaire…).

Vos principales missions seront :

  • Etre en charge des phases de recueil du besoin métier ;
  • Concevoir des installations et modèles de données propres à l’exploitation Big Data,
  • Implémenter des algorithmes Big Data haute performances,
  • Rechercher des opportunités d’acquisition de données et développement de nouveaux usages associés
  • Etablir des recommandations sur les actions à mener et identifier les potentiels de croissance pour l’activité
  • Modélisation des données
  • Exploration et préparation des données
  • Créer des modèles permettant d’anticiper le comportement Utilisateur / Clients
  • Proposer et concevoir des produits prédictifs basés sur nos data à l’aide de méthode statistique pour servir nos utilisateurs et développer notre relation clients
  • Effectuer la veille sur les nouvelles tendances en matière d’exploitation des données.

Vous travaillerez dans un contexte international donc Anglophone

Profil du candidat

Passionné(e) d’informatique, vous avez idéalement :

  • une formation d’ingénieur ou un bac + 5 universitaire.
  • Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle réussie en Big Data.
  • Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel, faites preuve de rigueur et avez le sens du service.

Le candidat doit maitriser une ou plusieurs des technologies suivantes :

  • Hadoop, Cloudera, MapR, HortonWorks, Pivotal,
  • Java , Scala, Mapreduce, SparkML, – Mahout, Spark, PIG, HIVE,
  • Cassandra, Hbase, ElasticSearch, Neo4j, Sqoop – Spotfire, Splunk, Kibana.
  • Compte tenu du contexte international des projets, l’anglais opérationnel est un réel plus. Vous êtes doté(e) d’une personnalité ambitieuse et créative.

Informations additionnelles

Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C’est pourquoi Atos a mis en place un accord relatif à l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Par ailleurs, nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.

Pourquoi travailler chez Atos ?

L’accompagnement dans votre évolution professionnelle

Atos vous donne les moyens de construire votre avenir par une politique de formation, de promotion et de mobilité interne ambitieuse.

Vous aurez l’opportunité de projets à forte valeur ajoutée au cœur des enjeux de transformation digitale des entreprises et de la société du futur.

Vous pourrez continuer à développer vos compétences grâce aux programmes de formations et certification. Atos University c’est plus de 10 000 modules de formation. Atos a accompagné vers la certification plus de 1500 collaborateurs en 2016.

Pouvoir allier aspiration personnelles et besoins de l’entreprise avec le Wellbeing@work :

Au travers de son programme Wellbeing@work, Atos a pour ambition de se positionner comme un employeur de référence. Plus de 300 initiatives sont déployées en ce sens pour le bien-être au travail des salariés du Groupe.


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